ヒョンデ、Atlas大量導入に労働者が反発
ヒョンデの従業員が、人型ロボットAtlasの工場大量導入計画を理由に数千人規模のストライキを始めたと報じられた。
なぜ重要か
- •人型ロボットの導入が、生産性だけでなく労使関係を左右するテーマになっている。
- •大規模な自動化計画では、導入効果と雇用への影響を同時に設計する必要がある。
- •自動車工場でのロボット活用が、現場の受容性という経営課題を浮き彫りにする。
数字で見る
- •導入計画は人型ロボットAtlas 2万5000台。
- •ストライキは数千人規模。
転用先
原文概要
韓国の大手自動車メーカー、現代(ヒョンデ)の従業員が数千人規模のストライキを開始した。ヒョンデが自社工場に人型ロボットAtlasを2万5000台導入する計画が理由だと報じられている。