アルバイト給与のデジタル払い導入は26.2%
マイナビ調査で、アルバイト給与をデジタル払いしている企業は26.2%だった。
なぜ重要か
- •非正規人材への給与支払いでデジタル化が進んでいる
- •導入率の業種差が人材獲得競争に影響し得る
- •給与受け取りの利便性がアルバイト採用の訴求材料になる
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- •デジタル払い導入企業は26.2%
- •調査対象は1,461名
- •調査期間は2026年5月15日〜5月29日
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原文概要
マイナビは7月23日、「アルバイトの福利厚生・デジタル払いに関する調査(2026年版)」を発表した。2026年5月15日から29日に、直近半年以内にアルバイト採用に携わった20〜60代の男女1,461名を対象にインターネット調査を実施し、給与のデジタル払いを行う企業は26.2%だった。